أعلنت دائرة تنمية المجتمع في أبوظبي (DCD) عن الدفعة الخامسة من برنامج بناء القدرات، وهو مبادرة أكاديمية معتمدة تمتد لأربعة أشهر وتستهدف المهنيين في قطاع الرعاية الاجتماعية بالإمارة. يهدف البرنامج إلى بناء المعارف والمهارات والكفاءات بما يتوافق مع المعايير المعتمدة، مع تعزيز المسارات المهنية الفردية وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمجتمعات. وتندرج هذه الجهود ضمن المهام التنظيمية للدائرة لتعزيز قوة عمل مرخصة ومهنية قادرة على تقديم دعم متسق للأفراد والأسر.
وأبرزت محاسن الحوسني، مديرة إدارة المعايير الاجتماعية في الدائرة، دور البرنامج في تطوير القوى العاملة. وقالت الحوسني: «يعد برنامج بناء القدرات أحد المبادرات الرئيسية الداعمة لتأهيل وتطوير ورفع كفاءات المهنيين العاملين في قطاع الرعاية الاجتماعية». وأضافت: «إن إطلاق الدفعة الخامسة يبني على جهودنا المتواصلة لتطوير منظومة مهنية متكاملة تعزز جودة الخدمات وتعمق الثقة المجتمعية وتدعم التقدم المستمر لقطاع الرعاية الاجتماعية».
وفتح التسجيل للدفعة في مايو 2026، مصحوباً بورش عمل تعريفية أقيمت حتى يونيو لإعداد المرشحين المحتملين. ويظل باب التقديم مفتوحاً حتى نهاية أغسطس قبل بدء الجزء الأكاديمي في سبتمبر. وأكدت الدائرة أن المسار المنظم يمكّن المشاركين من استيفاء متطلبات الترخيص مع المساهمة في تحسينات على مستوى القطاع بأكمله.
وأفادت إعلانات الدائرة عن الدفعات السابقة بأن الدفعتين الأولى والثانية أنتجتا 153 متخصصاً متخرجاً معاً، بينما اختارت الدفعة الثالثة نحو 130 مرشحاً إضافياً لم يستوفوا في البداية المعايير التعليمية للترخيص. وقد أرسى ذلك الأساس الذي بنت عليه الدفعات اللاحقة، وفقاً لتحديثات الجهة. وتمثل الدفعة الخامسة الحالية امتداداً لهذا التسلسل مع دخول البرنامج مراحله المتقدمة من التنفيذ.
وأشارت الحوسني إلى أن الدائرة تواصل الاستثمار في رأس المال البشري لدفع عجلة التقدم في القطاع الاجتماعي. وقالت: «من خلال تعزيز الممارسات المهنية وسد فجوات الكفاءات، يساهم البرنامج في تهيئة القوى العاملة ويدعم تقديم خدمات رعاية اجتماعية متسقة ومستدامة وعالية الجودة تلبي احتياجات المجتمع بكفاءة واحترافية». وأضافت الدائرة في إعلانها أن هذه المبادرة تسهم أيضاً في إطار الترخيص والرقابة الاجتماعي للإمارة.
